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Dicas valiosas para profissionais Trans e RH

O AGORA foi um projeto promovido pela Transempregos (Maite Schneider) e que contou com o apoio de mais 14 empresas e organizações.
 
Em três dias de abertura das vagas, mais de 220 organizações e cerca de 400 profissionais trans se inscreveram para o evento, que sorteará 30 vagas para as organizações e 45 para trans. O primeiro evento foi realizado no Google for Startups.
 
O resultado destes dois dias foram compilados em duas cartilhas, que seguem o link para download abaixo – uma cartilha para RHs e profissionais que querem se aprofundar na temática e outra para profissionais transgêneros. O uso da cartilha é gratuito, mas a fonte deve ser preservada.
 
Dentro os temais abordados, encontram-se:
 
• Por que as empresas estão investindo em Diversidade?
• Ação afirmativa e não assistencialismo ou moda
• Viés inconsciente – O que é e o que não é?
• Aspectos importantes na inclusão da pessoa trans
• Como divulgar uma vaga inclusiva?
• Quais perguntas devo ou não fazer?
• Por que trazer uma pessoa trans? Como “vender” o seu candidato para o gestor?
• Feedback do processo seletivo
• Questões legais e aspectos práticos (e-social, plano de saúde, banheiro, etc.)
• Efeito zoológico
• Programa de mentores
 
O projeto “Agora Vai” é lançado pela TransEmpregos e tem como apoiadorXs/criadorXs – Atento, Carrefour, Fórum de Empresas e Direitos LGBTI+, GPA, Integra Consultoria em Diversidade & Inclusão, IOS, JLL, Riachuelo, Sincovaga, , Sodexo, Uber e Uber Eats.

 

Cartilha para Trans

Cartilha para RH